GUVERNUL REPUBLICII MOLDOVA

HOTĂRÂRE nr. 332

din 3 iunie 2020

Chișinău

 

Cu privire la modul de recuperare a zilelor declarate libere

de către Comisia pentru Situații Excepționale a Republicii Moldova.

––––––––––––––––––––

În scopul recuperării zilelor declarate libere prin Dispozițiile Comisiei

pentru Situații Excepționale a Republicii Moldova nr. 6 din 26 martie 2020,

nr. 14 din 6 aprilie 2020, nr. 17 din 13 aprilie 2020 și nr. 21 din 24 aprilie 2020,

Guvernul HOTĂRĂŞTE:

 

1. Pentru recuperarea celor 12 zile declarate libere se stabilesc următoarele

zile lucrătoare pe parcursul anului 2020: 13 iunie, 27 iunie, 4 iulie, 18 iulie,

1 august, 15 august, 5 septembrie, 19 septembrie, 3 octombrie, 17 octombrie,

31 octombrie și 14 noiembrie.

2. Orele de lucru echivalente cu 10 zile libere vor fi recuperate, începând

cu 1 iulie 2020, prin majorarea, în zilele de luni până vineri, a timpului zilnic de

muncă cu o oră și reducerea pauzei de masă cu 30 de minute.

3. Recuperarea zilelor declarate libere se va produce prin efectuarea

concomitentă a extinderii timpului zilnic de muncă și muncii în zilele declarate

în punctul 1 lucrătoare, până la epuizarea deplină a zilelor/orelor necesare de

recuperat.

4. În zilele de 13 iunie, 27 iunie, 4 iulie, 18 iulie, 1 august, 15 august,

5 septembrie, 19 septembrie, 3 octombrie, 17 octombrie, 31 octombrie și

14 noiembrie, indicate la punctul 1, activitatea salariaților cu durata normală a

timpului de muncă se va organiza după următorul regim de muncă: de la 800 până

la 1630, cu pauza de masă de la 1200 până la 1230.

5. În zilele de luni până vineri, regimul zilnic de muncă se stabilește în punctul 1 lucrătoare, până la epuizarea deplină a zilelor/orelor necesare de

recuperat.

6. Evidența zilelor/orelor necesare de recuperat se va ține de către

angajator în mod individual, pe fiecare salariat, inclusiv pe salariații care, în

perioada următoare, vor solicita concediu de odihnă anual, concediu paternal sau

concediu neplătit sau vor avea raporturile de muncă/serviciu suspendate, inclusiv

pe motiv de boală sau traumatism, până la recuperarea deplină a zilelor declarate

libere. Ordinul privind zilele/orele necesare de a fi recuperate se va aduce la

cunoștința salariaților sub semnătură.

7. În caz de încetare a contractului individual de muncă/raporturilor de

serviciu până la recuperarea deplină a zilelor declarate libere, angajatorul va

reține din plățile ce se cuvin salariatului salariul achitat pentru zilele/orele

nerecuperate.

8. Pentru salariații remunerați cu salarii de funcție lunare, munca efectuată

în zilele prevăzute la punctul 1, precum și orele recuperate în zilele de luni până

vineri nu se remunerează și nu se consideră muncă suplimentară.

9. Prevederile punctelor 1-5 nu se aplică salariaților care, în zilele de

30 martie–3 aprilie, 7 aprilie–17 aprilie, 21 aprilie–24 aprilie și 27 aprilie–

30 aprilie 2020:

1) au activat în baza dispozițiilor Comisiei pentru Situații Excepționale

(salariații instituțiilor medico-sanitare, serviciilor de salvare, urgență, asistență

socială, apărării naționale, ordinii publice și securității naționale);

2) nu se aflau în raporturi de muncă cu unitatea în cauză;

3) aveau suspendate contractele individuale de muncă/raporturile de

serviciu;

4) s-au aflat în concediu medical, concediu paternal, concediu de odihnă

anual, concediu neplătit;

5) au activat la decizia angajatorului (la distanță sau cu prezența în oficiu).

Salariații enumerați în prezentul punct nu au obligația de a se prezenta la

muncă în zilele/orele declarate lucrătoare, iar salariul de funcție lunar al acestora

nu va fi diminuat.

În caz de necesitate, atragerea la muncă a salariaților respectivi în zilele

enumerate în punctul 1 poate fi dispusă de angajator, această muncă fiind

considerată muncă prestată în zile de repaus, pentru care, cu consimțământul

salariatului, poate fi acordată o altă zi liberă sau oferită retribuție în conformitate

cu prevederile Codului muncii al Republicii Moldova nr. 154/2003 din contul și

10. Prezenta hotărâre intră în vigoare la data publicării.

 

 Prim-ministru                                                                   ION CHICU

 

Contrasemnează:

Viceprim-ministru,

ministrul finanțelor                                                            Serghei Pușcuța

 

Ministrul sănătății,

muncii și protecţiei sociale                                                Viorica Dumbrăveanu

 

Ministrul justiţiei                                                               Fadei Nagacevschi

 

Imprimare